越來越多的留學(xué)生選擇回國發(fā)展，然而，如何在激烈的職場(chǎng)中脫穎而出，獲得理想的工作機(jī)會(huì)呢?本文將為留學(xué)生們提供10個(gè)求職建議，幫助他們順利邁入職場(chǎng)，拿到高薪offer。

1、參加校招

對(duì)于留學(xué)生而言，參與校園招聘活動(dòng)至關(guān)重要，因?yàn)檫@無疑是他們加入名企大廠的一個(gè)黃金機(jī)會(huì)。在中國，校園招聘主要分為春季和秋季兩個(gè)階段。校園招聘提供的職位數(shù)量眾多，競(jìng)爭(zhēng)難度相對(duì)較低。一旦錯(cuò)過，只能通過社會(huì)招聘途徑進(jìn)入，那時(shí)面臨的挑戰(zhàn)將大大增加，難度可能還會(huì)成倍增長(zhǎng)。

2、搞清楚自己的屆次

留學(xué)生千萬不能因?yàn)楦悴磺遄约旱膶么危魧W(xué)生劃分應(yīng)屆生的標(biāo)準(zhǔn)和國內(nèi)畢業(yè)生并不一樣，所以很多人很容易而錯(cuò)過校招投遞的黃金時(shí)期。建議留學(xué)生在畢業(yè)一年前就開始關(guān)注國內(nèi)秋招、春招，可以投遞了就要及時(shí)投遞簡(jiǎn)歷增大上岸機(jī)會(huì)。如果分不清自己是哪一屆畢業(yè)生，可以咨詢海馬職加的求職老師。

3、準(zhǔn)備好面試，展現(xiàn)自信與專業(yè)

回國找工作時(shí)，面試是展示個(gè)人能力和潛力的重要環(huán)節(jié)。留學(xué)生需要提前準(zhǔn)備好面試，尤其是常見的自我介紹、職業(yè)規(guī)劃、項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)等問題。同時(shí)，還要準(zhǔn)備一些針對(duì)職位要求的專業(yè)問題，并用實(shí)際案例證明自己的能力。

4、千萬別錯(cuò)過留學(xué)生專項(xiàng)招聘

留學(xué)生專項(xiàng)招聘通常會(huì)針對(duì)海外歸國的學(xué)生提供一些特別的職位和機(jī)會(huì)，這些職位往往與留學(xué)生的學(xué)習(xí)背景和國際視野相匹配。

5、實(shí)習(xí)、實(shí)踐很重要

很多留學(xué)生同學(xué)，學(xué)校排名很好，績(jī)點(diǎn)也非常不錯(cuò)，但卻沒有實(shí)習(xí)、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，導(dǎo)致簡(jiǎn)歷沒有求職相關(guān)的亮點(diǎn)，求職處處碰壁。每個(gè)順利拿到名企offer的同學(xué)簡(jiǎn)歷中至少都是有2-3段實(shí)習(xí)，想要拿到名企大廠的offer甚至還需要是與求職崗位對(duì)口的高質(zhì)量實(shí)習(xí)經(jīng)歷，能夠拿到高薪offer的同學(xué)們，都是從暑期實(shí)習(xí)開始提前規(guī)劃好的。

6、提前了解行業(yè)動(dòng)態(tài)

國內(nèi)的各個(gè)行業(yè)都在不斷變化，因此，了解行業(yè)新動(dòng)態(tài)是求職的必備技能之一。

7、線上投遞

留學(xué)生不用擔(dān)憂回國的難題，從在線投遞簡(jiǎn)歷、申請(qǐng)、筆試到面試，整個(gè)招聘流程都可以通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行，即使身處海外，也有機(jī)會(huì)獲得錄用通知。

8、利用好內(nèi)推

這里說的內(nèi)推不是市面上被多次轉(zhuǎn)發(fā)使用的內(nèi)推碼，而是真正將簡(jiǎn)歷內(nèi)推到業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人手中，增加的簡(jiǎn)歷曝光率的內(nèi)推，通過內(nèi)推投遞簡(jiǎn)歷，收獲心儀大廠offer的幾率將會(huì)大大提高。

9、學(xué)會(huì)應(yīng)對(duì)職場(chǎng)文化差異

盡管你在國外生活多年，回國后依然會(huì)面臨職場(chǎng)文化的差異。在進(jìn)入國內(nèi)職場(chǎng)后，留學(xué)生需要適應(yīng)國內(nèi)的工作方式和溝通模式，保持開放心態(tài)，快速融入新環(huán)境。

10、求助更專業(yè)的老師

如果你不了解國內(nèi)招聘節(jié)奏，不知道在哪里能找到求職信息，沒有內(nèi)推資源，或者簡(jiǎn)歷空白想提升自己的求職技能，或者對(duì)未來求職很迷茫，沒有清晰的求職規(guī)劃，可以找更專業(yè)的求職老師幫忙。

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